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　　人才队伍建设是提(tí )升托育服务(wù )质量的保障。面对当(dāng )前托(tuō )育专业人才短缺这一瓶颈，长沙师范学院学前教(jiāo )育学院院长张(zhāng )晓辉建议，从教师专业标准体系建设出(chū )发，将托育机构师资纳入其中，提高托育服务专业化水平；从学历提升和专业成长考虑，拓宽专业人员发展路径，增强托育机(jī )构从业人员对职业的归属感、荣誉感。